Fair-play ou focalisation sur les hommes ?

Si l'on cherche sur Google les joueurs de football ayant marqué le plus de buts en match international, on trouve sept fois le nom de Cristiano Ronaldo sur la première page de résultats - mais pas une seule fois celui de Christine Sinclair. Et lorsqu'on demande le nombre de défenses de titres de champion du monde de boxe, le moteur de recherche crache huit fois le nom de Joe Louis - mais omet systématiquement celui de Regina Halmich.

Ces deux exemples montrent que les sportives ont encore un long chemin à parcourir sur la voie de l'égalité des sexes et de l'équité. Car en effet, la Canadienne Christine Sinclair, avec 190 buts en matchs internationaux, est numéro 1 dans cette statistique, loin devant les 118 buts de Cristiano Ronaldo. Et face aux 45 défenses de titre de la boxeuse allemande Regina Halmich, l'ancien adversaire de Max Schmeling Joe Louis est clairement mis KO avec 27 combats de ce type. Mais : il ne s'agit "que" de football féminin et de boxe féminine, et non de football et de boxe.

C'est du moins ce que pense Google, qui ne fait finalement que refléter les demandes et les intérêts de ses utilisateurs. L'initiative mondiale "Correct the Internet" veut maintenant changer cela. Elle invite à signaler aux moteurs de recherche de telles informations erronées, qui existent dans de nombreux sports - et à veiller ainsi à des résultats plus équilibrés et plus justes sur Google & Co.

"Correct the Internet" n'est qu'une des nombreuses initiatives et activités mondiales qui visent à faire avancer les femmes dans le sport et à les rendre encore plus visibles. Et dans ce domaine, il y a encore beaucoup de travail à faire. Car comme le montre le site Athlete Assessments rapporte qu'en 2020, 40 pour cent de tous les sportifs* de haut niveau étaient des femmes - dont il n'était question que dans 4 pour cent des reportages publiés dans les journaux, les magazines et les médias électroniques. Et parmi les 50 athlètes* les mieux payés en 2022, la liste de Fox Sports seulement deux femmes - les joueuses de tennis Naomi Osaka (19e) et Serena Williams (31e).

Il existe toutefois des chiffres qui témoignent de progrès tangibles. Selon une enquête de la BBC, les femmes reçoivent désormais les mêmes prix que les hommes dans 83 pour cent des disciplines sportives. Seulement, dans 17 pour cent des disciplines où ce n'est pas encore le cas, les différences s'élèvent à des millions de dollars ou d'euros.

Même si les femmes ont encore beaucoup de retard à rattraper dans le sport de haut niveau, et malgré certains revers, il existe de nombreux exemples positifs qui le prouvent : L'égalité des sexes dans le sport de haut niveau progresse enfin. ISPO.com raconte des histoires de femmes qui, selon David Bowie, montrent que "ça marche" : We can be SHEROES - et ce pour bien plus qu'un jour.

Il y a beaucoup à dire contre le Comité international olympique (CIO), notamment après la décision de la Commission européenne de ne pas autoriser les athlètes à participer aux Jeux olympiques. la récente demande du président allemand Thomas Bach d'autoriser à nouveau les athlètes de Russie et de Biélorussie à participer aux Jeux olympiques. Mais en matière d'égalité des sexes, le CIO pose des jalons. Pour la première fois, autant de femmes que d'hommes devraient prendre part aux Jeux d'été de 2024 à Paris. Tokyo 2021 a déjà établi un nouveau record avec 48% de femmes sportives. Et à Paris en 2024, c'est quasiment la parité - dans la ville même où les femmes ont pu participer pour la première fois aux Jeux en 1900.

A l'époque, leur part était encore plus que modeste avec 2,2 pour cent - ou 22 femmes sur 975 hommes. "Aujourd'hui, aucune organisation ni aucun pays ne peut se permettre de laisser de côté les capacités de 50 pour cent de la population", dit-on maintenant de la part de Thomas Bach. Et même les commissions du CIO comptent désormais 273 hommes - et 273 femmes. Il se peut qu'il y ait beaucoup de politique et de calcul de la part des olympiens (et depuis peu des olympiennes). Et les vieux hommes de Lausanne ne se sont certainement pas transformés en féministes du jour au lendemain. Mais le slogan de la Journée des femmes du CIO 2022 prend vie : "If she believes it, she can be it" - "Si elle y croit, elle peut l'être".

Le prochain objectif est d'augmenter le nombre de femmes entraîneurs aux Jeux olympiques. En 2021 à Tokyo, elles n'étaient que 13 pour cent. Un nouveau programme du CIO devrait permettre d'augmenter ce nombre de manière significative.

"Equal Pay", la rémunération équitable des hommes et des femmes, est depuis des années l'une des principales revendications des sportives de haut niveau. L'idole du football américain, la championne du monde et l'activiste Megan Rapinoe a tenu un discours très remarqué à ce sujet devant le Congrès à Washington en 2021. Elle y a exigé l'équité pour les footballeuses et de nombreuses autres athlètes concernées : "Vous voulez que nous remplissions des stades - et nous le faisons. Vous voulez que nous soyons des modèles pour vos enfants - et nous le sommes. Vous voulez que nous soyons respectueuses, que nous réalisions des performances de classe mondiale et que nous représentions les Etats-Unis sur la scène internationale de la meilleure manière possible. Nous avons fait tout cela. Il est donc inacceptable que nous devions encore nous battre pour l'égalité des salaires".

Conclusion amère de Rapinoe, qui avait déjà déposé une plainte en justice en 2016 avec quatre coéquipières pour "discrimination salariale" : "Nous ne sommes jamais assez bons pour empêcher la discrimination". Pourtant, des progrès ont été réalisés. Les footballeuses américaines - qui, en tant que quadruples championnes du monde, ont beaucoup plus de succès que leurs collègues masculins - reçoivent, selon un accord conclu en 2022 accord avec la fédération américaine, les primes de victoire, les droits d'entrée et les parts des recettes de sponsoring et de spectateurs sont désormais pour la première fois identiques à ceux de l'équipe masculine, qui salue expressément cet accord historique. Le joueur national Tim Ream dans un Tweet"Cela a été un long processus pour toutes les parties. Mais nous sommes fiers de toutes les personnes impliquées d'avoir atteint cet objectif. C'est vraiment une nation, une équipe maintenant".

Des accords similaires pour le football féminin existent aujourd'hui dans de nombreux autres pays, dont le précurseur norvégien, la Finlande, le Danemark, les Pays-Bas, l'Angleterre, l'Espagne, le Brésil, l'Australie et la Nouvelle-Zélande. En revanche, l'Allemagne attend encore avant la Coupe du monde 2023 en Australie et en Nouvelle-Zélande. En 2022, l'Allemagne a même demandé le chancelier allemand Olaf Scholz "Equal Pay" pour les équipes nationales masculines et féminines - bien que les footballeuses allemandes soient actuellement encore plus attachées à des conditions de travail et d'entraînement comparables. La joueuse nationale Svenja Huth : "Nous devons d'abord créer les structures de base dans la ligue pour tous les clubs. Cela se rapporte à l'infrastructure - et au fait que les joueuses ne doivent pas encore travailler 40 heures par semaine".

Dans d'autres sports, comme la Ligue mondiale de surf, l'égalité de rémunération entre les athlètes fait partie du quotidien depuis longtemps. La septuple championne du monde Layne Beachley explique àce que cela signifie au quotidien pour les sportives. Elles ne doivent plus, comme auparavant, pour financer leur sport "acheter une douzaine de paires de Levi's 501 aux Etats-Unis pour les vendre en France avec un bénéfice spectaculaire". Et on ne leur dit plus : "Les vagues sont nulles, alors faites sortir les filles".

De manière générale, il ne s'agit pas pour les sportives et les militantes d'empocher toujours les mêmes millions que leurs collègues masculins. En effet, si les joueurs de Julian Nagelsmann au FC Bayern remplissaient l'Allianz Arena à chaque match et jouaient devant 75 000 fans, alors que les femmes du Bayern n'ont attiré qu'une moyenne de 2 205 spectateurs cette saison, ce serait présomptueux et irréaliste. En fait, il s'agit d'équité, comme le montrent les ligues américaines de basket-ball NBA (hommes) et WNBA (femmes). Par nature, la WNBA est loin de pouvoir rivaliser avec le spectacle et les revenus de LeBron James et compagnie, qui se chiffrent en milliards. Mais les joueuses exigent la même part des revenus générés par leur ligue. Les hommes de la NBA ont reçu dernièrement entre 49 et 51 pour cent - et les femmes de la WNBA entre 20 et 25 pour cent. au maximum 22,8 pour cent. Répartir équitablement les différents revenus - c'est avant tout l'objectif de l'"Equal Pay".

Le 19 mars, les sports d'hiver connaîtront une première mondiale : 20 ans après les premières compétitions féminines de saut à ski, les sauteuses s'élanceront pour la première fois d'un tremplin volant géant. La première du saut à ski féminin aura lieu sur le "Monsterbakken" à Vikersund, en Norvège. Le record y est de 253,5 mètres, établi en 2017 par l'Autrichien Stefan Kraft. Désormais, sa coéquipière, la championne du monde Sara Marita Kramer, pourra elle aussi sauter depuis le plus grand tremplin du monde - et tenter de battre le record du monde féminin non officiel de 200 mètres détenu par l'Autrichienne Daniela Iraschko-Stolz.

"Je suis définitivement une voltigeuse", se réjouit Sara Marita Kramer de cet événement historique - pour lequel s'appliquent toutefois quelques restrictions. Comme le niveau du saut à ski féminin n'est pas encore au top dans tous les pays, seules les 15 meilleures de la Coupe du monde et seules les sauteuses de plus de 18 ans pourront s'élancer sur le monster bakken. "Permettre à toutes les athlètes féminines de participer serait bien trop dangereux", lance également la championne du monde par équipe Kramer.

Certains hommes plus âgés restent sceptiques. Toni Innauer (64 ans), champion olympique autrichien de 1980, met surtout en garde contre le danger en cas de chute grave : les sauteuses seraient "moins résistantes en raison de la proportion plus faible de muscles par rapport au poids total du corps, spécifique au sexe". C'est peut-être vrai. Toutefois, il y a deux décennies déjà, lors de l'introduction officielle du saut à ski féminin, des experts avaient averti que "les articulations des genoux et des chevilles des sauteuses pourraient être physiologiquement surchargées". Depuis, le sport s'est magnifiquement développé, et en 2024, il devrait y avoir pour la première fois une tournée des quatre tremplins pour les femmes. Et on ne connaît pas de dommages durables chez les sauteuses.

Les femmes font actuellement fureur dans de nombreux domaines du sport de haut niveau où elles ne jouaient absolument aucun rôle il y a quelques années. Le champion du monde de Formule 1 Max Verstappen doit en grande partie ses titres de champion du monde 2021 et 2022 à Hannah Schmitz, la stratège en chef de son équipe Red Bull. L'Anglaise élabore la tactique pour les courses, planifie les arrêts au stand et doit réagir en quelques secondes à des événements imprévus comme les accidents d'autres voitures. Depuis la création de la Formule 1 en 1950, ce travail était réservé aux hommes. Désormais, c'est une jeune femme qui dirige le champion du monde vers ses victoires.

"Elle est incroyablement calme et tout simplement très douée", déclare Verstappen en louant sa stratège en chef. Hannah Schmitz est devenue mondialement connue en 2019 lorsqu'elle a été invitée à monter sur le podium en tant que représentante de l'équipe après une victoire au Brésil : "C'était un moment très spécial et le point culminant de ma carrière. Je venais de reprendre le travail après la naissance de mon premier enfant. C'était donc une grande chose pour moi de prouver que j'étais toujours là et que je pouvais bien faire le travail".

Lorsque l'équipe allemande a une fois de plus échoué au premier tour de la Coupe du monde fin 2022 au Qatar , la faute en incombe à de nombreux messieurs - mais certainement pas à l'arbitre Stéphanie Frappart. Elle a été la première femme arbitre à diriger un match lors d'une Coupe du monde masculine. L'entraîneur de l'équipe nationale Hansi Flick avait déjà "confiance à 100 %" en la Française : "Elle l'a mérité avec sa performance". Le score de 4-2 de l'Allemagne lors du dernier match de groupe contre le Costa Rica n'a ensuite pas suffi pour passer. Le site Kölner Express a salué le fait que Stéphanie Frappart "ne s'est absolument pas laissée impressionner par une performance routinière". Et le fait qu'après la première mondiale, tout le monde parlait de la prochaine catastrophe du football allemand, et presque personne de l'arbitre, était le meilleur signe que les arbitres féminines seront à l'avenir tout à fait naturelles dans le football masculin.

L'ancienne basketteuse américaine Becky Hammon est considérée comme le plus grand espoir de voir un jour une femme entraîner une équipe de NBA. En fait, elle y est déjà parvenue : en tant qu'entraîneuse adjointe des San Antonio Spurs, elle a soudainement assumé l'entière responsabilité lors du match contre les Los Angeles Lakers fin 2020 après l'expulsion de l'entraîneur principal Gregg Popovich. Actuellement, Hammon est certes revenue dans la ligue féminine WNBA en tant qu'entraîneur des Las Vegas Aces. Mais son rêve de NBA est toujours d'actualité. Et elle a fait forte impression. La légende espagnole du basket-ball Pau Gasol s'enthousiasme littéralement"J'ai travaillé avec les personnes les plus intelligentes de ce sport. Et je vous le dis : Becky Hammon sait coacher. Je ne dis pas qu'elle le fait très bien. Et je ne dis pas non plus qu'elle peut coacher suffisamment bien pour s'en sortir à peu près. Je ne dis pas qu'elle est presque aussi bonne que les entraîneurs masculins de la NBA. Je dis tout simplement que Becky Hammon peut entraîner le basket-ball en NBA. Point final".

Amélie Mauresmo a pu constater que les carrières des femmes dans des domaines du sport jusqu'ici dominés par les hommes ne les mènent pas forcément toujours plus haut. La Française, ancienne numéro 1 mondiale du tennis, est devenue en 2014 l'entraîneur du joueur écossais de classe mondiale Andy Murray. Une femme qui entraîne un joueur masculin de haut niveau - c'était une sensation et cela a fait réagir même une femme courageuse comme Mauresmo n'est pas restée indifférente : "J'avais l'impression d'avoir beaucoup de responsabilités et de ne pas avoir le droit de faire des erreurs. Si je me plantais, toutes les femmes se plantaient avec moi".

Elle a certes connu quelques succès avec Murray, notamment en se qualifiant pour la finale de l'Open d'Australie 2015 et en remportant la même année l'Open de Madrid. Mais après la naissance de son premier enfant et quelques défaites, elle a démissionné de son poste en 2016 : "Je pense que je n'étais pas à ma place. Les gens ne me respectaient pas parce que j'étais une femme et parce que je n'avais jamais vraiment coaché auparavant". Andy Murray a regretté cette décision : "J'ai l'impression que beaucoup de gens l'ont jugée sévèrement simplement parce qu'elle était une femme. Avant, quand je perdais des matches, c'est moi que l'on remettait en question, et non mon entraîneur. Quand j'ai travaillé avec Amélie, c'était différent".

Reste la conclusion : il y a des progrès dans de nombreux domaines qui encouragent les femmes. Mais jusqu'à ce qu'elles puissent tout naturellement devenir des SHEROES dans un sport dominé par les hommes, plus longtemps qu'un jour - il y a encore beaucoup à faire d'ici là.